سیر تا پیاز افزایش حقوق سربازان
تاریخ انتشار: ۳ اردیبهشت ۱۴۰۰ | کد خبر: ۳۱۶۷۸۷۹۶
اواسط هفته جاری بود که ستادکل نیروهای مسلح در اطلاعیهای از افزایش حقوق سربازان خبر داد و حالا رییس اداره سرمایه انسانی سرباز ستاد کل نیروهای مسلح جزئیات این افزایش در حقوق سربازان را تشریح کرده است. ناطقان: ۲۵ فروردین ماه امسال بود که سردار ابوالفضل شکارچی، سخنگوی ارشد نیروهای مسلح در گفتوگو با ایسنا اعلام کرد که حقوق سربازان در سال ۱۴۰۰ افزایش مییابد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
برابر این اطلاعیه پیگیری ستادکل نیروهای مسلح و همکاری دولت و مجلس سبب شد تا از فروردین ماه امسال میانگین حقوق سربازان از ۴۴۰ هزار تومان در سال ۱۳۹۹ به یک میلیون و پانصد هزار تومان در سال ۱۴۰۰ برسد. به طوریکه در حال حاضر حداقل حقوق پرداختی به کارکنان موصوف در مناطق عادی یک میلیون و ۵۰هزار تومان و حداکثر آن نیز چهار میلیون تومان در مناطق عملیاتی است. همچنین اعلام شد که به کارکنان وظیفه متاهل و کارکنان وظیفه نخبه حقوق معادل ۱۰۰ درصد مبنای قانون خدمت وظیفه عمومی پرداخت خواهد شد که رقم آن در مناطق عادی دو میلیون تومان و در سایر مناطق نیز علاوه بر حقوق، فوق العاده ها نیز به آن اضافه میشود.
جزئیات بیشتر از افزایش حقوق سربازان
امیر غلامرضا رحیمی پور، رییس اداره سرمایه انسانی سرباز ستادکل نیروهای مسلح در گفتوگو با ایسنا، درباره جزئیات افزایش حقوق سربازان گفت: این موضوع در قانون بودجه سال ۱۴۰۰ پیشبینی شده و خوشبختانه با پیگیریهایی که انجام شد، از همان اول فروردین ماه حقوق سربازان با مبلغ جدید به حساب آنان واریز شد.
وی درباره اینکه آیا احتمال داره که در سال جاری بازهم شاهد افزایش حقوق سربازان باشیم، گفت: موضوع افزایش حقوق سربازان از جمله مواردی است که در لایحه بودجه به آن پرداخته میشود، لذا هرگونه افزایش حقوق جدید هم باید در بودجه پیشبینی شود و ما از حالا در حال رایزنی و پیگیری هستیم که حقوق سربازان در لایحه بودجه ۱۴۰۱ نیز افزایش پیدا کند.
رحیمی پور با بیان اینکه طبق قانون خدمت وظیفه عمومی حقوق سربازان وظیفه باید حداقل شصت درصد و حداکثر نود درصـد حداقل حقوق کارکنان نیروهای مسلح باشد، گفت: در حال حاضر با این افزایش حقوقی که اعمال شد به طور میانگین ۷۲ درصد از ۶۰ درصد حداقل حقوق کارکنان نیروهای مسلح به سربازان پرداخت شده است. برای سربازان متأهل و نخبه و نیز سربازان مناطق عملیاتی و مرزی نیز بین ۹۰ تا ۱۰۰ درصد این امر محقق شده است و این سربازان معادل یا نزدیک به ۶۰ درصد حداقل حقوق کارکنان نیروهای مسلح را دریافت میکنند. ستادکل نیروهای مسلح پیگیر است تا این افزایش حقوق در سالهای آتی نیز ادامه پیدا کند.
رییس اداره سرمایه انسانی سرباز ستادکل نیروهای مسلح درباره پرداخت فوقالعاده عملیاتی و فوق العاده بدی آب و هوا به سربازان شاغل در مناطق عملیاتی و کمتر توسعه یافته نیز گفت: این رقم نیز افزایش یافته و به تناسب از ۸۰۰ هزار تومان به بالا به حساب این دسته از سربازان واریز میشود.
رحیمی پور از افزایش میزان هزینه سفر و تبدیل وضعیت پرداخت آن از فصلی به ماهانه نیز خبر داد و گفت: پیش از این هزینه سفر کارکنان وظیفه که مسافت محل سکونت تا محل خدمتشان بیش از ۵۰ کیلومتر باشد هر سه ماه یکبار به حسابشان واریز میشد، اما با پیگیریهایی که انجام شد این مبلغ افزایش یافته و مقرر شد تا به شکل ماهانه به حساب سربازان واریز شود. منبع: ایسنا برچسب ها: افزایش حقوق ، سربازان ، نیروهای مسلح
منبع: ناطقان
کلیدواژه: افزایش حقوق سربازان نیروهای مسلح افزایش حقوق سربازان ستادکل نیروهای مسلح نیروهای مسلح فروردین ماه حداقل حقوق
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت nateghan.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ناطقان» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۱۶۷۸۷۹۶ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
جزییات مشوقهای مهارت آموزی برای سربازان
مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح، جزییات مشوقهای مهارت آموزی برای سربازان را اعلام کرد.
به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، سردار موسی کمالی مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح درباره جزئیات اعطای مشوقهای مهارت آموزی و شرایط بهرهمندی از آنها گفت: به منظور ترویج فرهنگ مهارت آموزی و ایجاد انگیزه و تشویق جوانان به مهارت آموزی، مشوقهایی برای سربازانی که قبل از اعزام به خدمت مهارت یاد میگیرند در نظر گرفته شده است.
وی افزود: اعطای یک ماه کسری خدمت، تعیین سازمان محل خدمت، تعویق اعزام به مدت حداکثر ۶ ماه، انتخاب استان محل خدمت، بخشش اضافه خدمت سنواتی سربازان، استفاده از یک ماه مرخصی، اعطای یک درجه بالاتر، استفاده از سرباز ماهر به عنوان کمک مربی و مربی در نیروهای مسلح، بکارگیری تخصصی در داخل نیروهای مسلح و اولویت برای استخدام در نیروهای مسلح از جمله مشوقهای موجود برای سربازان است.
سردار کمالی در پاسخ به این سوال که هر سرباز وظیفه از چند مشوق میتواند بهرهمند شود گفت: هر فرد حداکثر از یک مشوق میتواند استفاده کند و حین ثبت نام بر اساس اولویت بندی، میتوانند تا ۴ مشوق را برای خود انتخاب کنند.
مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح با بیان اینکه اعطای مشوقهای سربازان ماهر از ۱۵ اردیبهشت ماه عملیاتی خواهد شد افزود: مهارت آموزان به ۴ گروه دورههای کوتاه مدت، فارغالتحصیلان هنرستانهای فنی و حرفهای و کار و دانش، گروه پزشکی و پیراپزشکی، فارغالتحصیلان سایر دانشگاهها تقسیم میشوند.
وی گفت: دورههایی که در فنیوحرفهای، جهاد کشاورزی، جهاد دانشگاهی، فناوری اطلاعات و… سپری میشوند کوتاه مدت هستند. این گروه با کسب ۲۴۰ امتیاز میتوانند از بالاترین مشوق استفاده کنند و اگر فردی امتیاز کمتری کسب کند، از مشوقهای کمتری بهرهمند میشود.
سردار کمالی با بیان اینکه امتیازها را به ۳ دسته تقسیم کردهایم و برای ورود به مشوق کسب حداقل ۸۰ امتیاز نیاز است افزود: امتیاز ۸۰ تا ۱۶۰ جزو گروه اول مشوق محسوب میشود که به عنوان مثال در کسری خدمت و مرخصی، ۱۰ روز کسری یا مرخصی به این گروه تعلق میگیرد.
مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح ادامه داد: در گروه دوم مشوقها نیز، ۱۶۱ تا ۲۳۹ امتیاز نیاز است افراد کسب کنند و از ۲۰ روز مرخصی یا کسری میتوانند بهرهمند شوند.
سردار کمالی تاکید کرد:، اما در گروه سوم افراد میتوانند از مشوق به صورت کامل بهرهمند شوند و ۲۴۰ امتیاز برای این گروه نیاز است.
وی با بیان اینکه به گروه آموزشهای کوتاه مدت، بسته به میزان آموزش امتیاز تعلق میگیرد گفت: گروه هنرستانیها ۲۴۰ امتیاز به بالا و برای گروه پزشکی و پیراپزشکی ۲۴۰ امتیاز به بالا در نظر گرفته شده است.
سردار کمالی با بیان اینکه برای گروه سایر فارغالتحصیلان که بیشتر از طریق دانشگاههای کشور فارغالتحصیل شدهاند روش محاسبه تفاوت دارد افزود: سایر فارغالتحصیلان از ۶ آیتم میتوانند امتیاز کسب کنند.
مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح بیان کرد: این افراد به ازای هر ساعت دوره تخصصی ۱ امتیاز دریافت میکنند و تا ۱۰۰ امتیاز امکان دریافت امتیاز وجود دارد، آیتم دوم مهارتهای شغلی عمومی است که به ازای هر ۳ ساعت آموزش فرد میتواند امتیاز دریافت کند و حداکثر ۴۰ امتیاز دارد. همچنین اگر فرد سابقه دستیاری داشته باشد به ازای هر ۵ ساعت ۱ امتیاز و تا ۴۰ امتیاز میتواند دریافت کند و آیتم چهارم نیز مربوط به کارآموزی و سابقه آزمایشگاهی است که تا ۶۰ امتیاز تعلق میگیرد و هر ۵ ساعت ۱ امتیاز دارد.
سردار کمالی ادامه داد: آیتم پنجم تدریس است و کسانی که در سطح پایینتر رشته خود را تدریس میکنند به ازای هر ۵ ساعت تدریس میتوانند ۱ امتیاز دریافت کنند و تا ۴۰ امتیاز تعلق میگیرد. دورهی عملی و آزمایشگاهی تا ۵۰ امتیاز تعلق میگیرد و هر واحدی ۵ امتیاز دارد.
وی در پاسخ به سوالی مبنی بر اینکه چه سازمانی قرار است صحتسنجی داشته باشد گفت: دورههای کوتاه مدت در خود سازمانها، مدارس را وزارت آموزش و پرورش، گروه پزشکی را وزارت بهداشت، سایر رشتهها را نیز وزارت علوم و دانشگاههای خود و دانشگاه آزاد را نیز همین دانشگاه صحتسنجی مدارک را انجام میدهد.
سردار کمالی بیان کرد: برای ثبت نام افراد میتوانند به سامانه سخا پلیس مراجعه کنند؛ اعزامیهای تیر ماه به بعد میتوانند از این مشوقها بهرهمند شوند و شامل افراد حین خدمت نمیشود.
مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح گفت: افراد حداقل ۲ ماه قبل از اعزام به خدمت باید نسبت به ثبت نام اقدام کنند و از ۱۵ اردیبهشت ماه اعزامیهای تیر ماه به بعد میتوانند اقدام کنند.